Permenaker Nomer 1 Tahun 2017 tentang Struktur dan Skala Upah

Pada tanggal 21 Maret 2017, Kementerian Tenaga Kerja RI telah menerbitkan Peraturan Menteri Ketenagakerjaan Nomor 1 Tahun 2017 tentang STRUKTUR DAN SKALA UPAH.

Berdasarkan Permenaker tersebut maka setiap Perusahaan harus membuat Struktur dan Skala Upah, yang disusun dengan memperhatikan golongan, jabatan, masa kerja, pendidikan dan kompetensi.

Dalam Permenaker tersebut dijelaskan secara rinci metode-metode dan tahapan penyusunan Struktur dan Skala Upah.

Salinan Permenaker dapat dilihat disini.

GDE Error: Error retrieving file - if necessary turn off error checking (404:Not Found)

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *