Artikel

now browsing by category

Berisi berbagai artikel tentang tehnologi, motivasi & pengembangan diri, inovasi & kreativitas, peluang usaha, tentang SDM & Hukum, dsb.

 

PHK karena Kesalahan Berat (3)

Dalam UU Ketenagakerjaan Nomor 13 Tahun 2003 Pasal 158 disebutkan bahwa karyawan yang melakukan kesalahan berat (berjudi, mabuk, penganiayaan, dll.) dapat di PHK tanpa melalui proses PHI.

Banyak Peraturan Perusahaan (PP) maupun Perjanjian Kerja Bersama (PKB) yang mengadopsi pasal tersebut.

Melalui Putusan Mahkamah Konstitusi yang menganulir Pasal tersebut, maka terbitlah Surat Edaran Menteri Tenaga Kerja Nomer SE-13/MEN/SJ-HK/I/2005 tanggal 7 Januari 2005, dapat dibaca dibawah ini.

Read More…

PHK Karena Kesalahan Berat (2)

Dalam UU Ketenagakerjaan Nomor 13 Tahun 2003 Pasal 158 disebutkan bahwa karyawan yang melakukan kesalahan berat (berjudi, mabuk, penganiayaan, dll.) dapat di PHK tanpa melalui proses PHI.

Banyak Peraturan Perusahaan (PP) maupun Perjanjian Kerja Bersama (PKB) yang mengadopsi pasal tersebut.

Melalui website ini akan disajikan beberapa artikel tentang hal ini untuk memberikan pemahaman kepada kita semua agar perusahaan kita tidak sampai terjebak dalam masalah kasus hukum yang berlaku. Yang kedua adalah dari kiriman Novansyah Siregar, Advocat, melalui linkedin.

Read More…

PHK Karena Kesalahan Berat (1)

Dalam UU Ketenagakerjaan Nomor 13 Tahun 2003 Pasal 158 disebutkan bahwa karyawan yang melakukan kesalahan berat (berjudi, mabuk, penganiayaan, dll.) dapat di PHK tanpa melalui proses PHI.

Banyak Peraturan Perusahaan (PP) maupun Perjanjian Kerja Bersama (PKB) yang mengadopsi pasal tersebut.

Melalui website ini akan disajikan beberapa artikel tentang hal ini untuk memberikan pemahaman kepada kita semua agar perusahaan kita tidak sampai terjebak dalam masalah kasus hukum yang berlaku. Yang pertama adalah dari koranperdjoeangan.com

Read More…

Kebenaran atau Pembenaran ?

Artikel berikut merupakan tulisan dari Jemy V Confido yang biasa disajikan di majalah Lionmag Lion Air.

Saya sendiri sudah mengikuti blognya sejak tahun 2008, isinya lebih banyak tentang kisah-kisah wisdom (kebijaksanaan), oleh sebab itu dia menyebut blognya sebagai “Wisdom in the Air”. Orangnya masih muda, waktu itu (2009) bekerja di bagian Learning Center PT.Telkom.

Banyak tulisannya yang saya simpan dan akan saya share melalui NBKC ini.

Kali ini adalah tentang “Kebenaran” dan “Pembenaran”, yang mengulas tentang sifat manusia yang seringkali tidak dapat menerima “kebenaran” (kenyataan apa adanya) dan justru malah mencari “pembenaran” untuk mendukung argumentasi kegagalannya.

Silahkan simak dibawah ini

Read More…

(Untitled)

Bagi Anda yang ingin memiliki masa depan yang lebih baik

Assalamu’alaikum warahmatullahi wabarakaatuh

Baca dibawah ini
http://www.zonasukses.com/blog/masa-depan-yang-cerah/

Salam

Rahmat
ZonaSukses.club

ZonaSukses.com
SuksesOptimis.com
Motivasiislami.com

Read More…

Saatnya Menjalani Gaya Hidup Sebagai Juara Yang Penuh Prestasi serta Kebanggaan

Saya terkagum-kagum dengan keberhasilan teman dan rekan saya yang begitu cepatnya. Ada apa gerangan? Ternyata, setelah saya selidiki, mereka memiliki sebuah sistem yang luar biasa, yang akan saya kabarkan kepada Anda.

Tahukah Anda, orang-orang sukses itu bukanlah mereka yang segalanya hebat. Ini hanya mitos! Anda tidak perlu hebat di segala bidang. Lalu bagaimana? Jawabannya akan segera Anda ketahui dibawah ini.

Read More…

Pengertian Inovasi dan Kreatif

Apakah bedanya inovasi dan kreativitas? Apakah perbedaan dan persamaan dari inovasi dan kreativitas?

Silakan baca disini.

Read More…

Kreativitas, Inovasi dan Kewirausahaan

Kewirausahaan tidak akan terlepas dari inovasi. Penemuan produk, proses atau paradigma baru itulah yang akan menggerakkan roda kapitalisme. Hal-hal baru tersebut sangat dipengaruhi proses kreatif yang dilalui oleh seorang individu, termasuk didalamnya personality dan latar belakang individu tersebut.

Fitri Safira, Staf Pengajar PPM Manajemen, menguraikannya disini.

Read More…

Tiga Cara Memotivasi Diri Sendiri Dalam Bekerja Yang Paling Dahsyat

Ada tiga cara yang akan memotivasi Anda dalam bekerja. Yang pertama, tekadkan untuk memberikan konstribusi terbaik bagi perusahaan alias menjadi juara. Kedua sadari bahwa kerja adalah nikmat yang patut kita syukuri. Dan yang ketiga, sadari bahwa kerja adalah ibadah. Insya Allah dengan ketiga hal ini terpatri dalam hati kita akan memotivasi kita saat bekerja.

Bapak Rahmat Mr Power ; Author at Zona Sukses menjelaskannya disini.

Read More…

Pada 8 Situasi Ini, Kamu Bisa Lihat Karakter Asli Seseorang!

Kamu pasti pernah dengar bukan, bahwa menjadi tua itu takdir, sedangkan menjadi dewasa adalah pilihan? Benar, kedewasaan seseorang memang tidak terjadi dengan sendirinya, melainkan dibentuk melalui sikap serta cara berpikir dalam menjalani berbagai situasi hidup.

Hati-hati dalam bersikap atau cara berpikir, karena pada situasi-situasi tertentu, tanpa kita sadari, sikap dan cara berpikir kita telah menunjukkan bahwa kita belum dewasa.

Read More…